「第一印象好重要」不只是影響別人對你的觀感，原來還會影響你的薪酬。芝加哥大學研究調查顯示，發現愈懂得打扮的人，平均薪酬都愈高。
懂得打扮的人薪酬會高出20%
芝加哥大學收集了14,600名男性和女性受訪者，追蹤他們畢業後13年後的職業生涯。調查結果顯示，懂得打扮的人相比起不懂打扮的人，平均薪酬會高出20%。
在職場上，外表打扮得體有吸引力的人往往都較有優勢，可能較容易受聘或更易獲得晉升機會。
研究人員解釋，人在潛意識會對一個人有偏見，這種現象稱為暈輪效應(halo effect)，即是說，當一個人外表討好，其他人會潛意識覺得他有其他良好人格特徵，認為他們更聰明、更值得信賴，令有吸引力的人獲得更多發展機會。
平凡但懂打扮收入更多
研究團隊又按性別細分數據，分別調查女性與男性的外觀和薪酬關係是否相同。結果顯示，外表儀容在職場上對男女性都十分重要，特別是女性更要注重自己的外觀。平均來說，外表較平凡但打扮得體的女性，相比外表較美，但不懂打扮的女性獲得更多收入。又解釋指，「美」對女性而言並不是完全取決於先天因素，更重要的是你的行為，女性可以結合自己的人格特質和整潔打扮來表達自己專業形象。
衣著影響事業
英國赫特福德郡大學另一項研究顯示，女性的衣著打扮可能會影響自己的事業成功與否。研究團隊徵募了300名受訪者，並要求他們看8位穿著長褲或裙子套裝的女性照片，2款服裝顏色均為深藍色且質料相同，同時面部特徵經模糊處理，受訪者就著「自信、成就、可靠、薪酬、靈活性」5個方面為8位女性進行評分，最後發現穿裙子套裝的女性獲得較高分數。
論文作者，英國赫特福德郡大學教授Karen Pine表示：「我們會根據他人衣著並在見面數秒中判斷一個人的專業。」一般來說，穿著較男性化的女性通常會被以為專業能力更強，但教授則指出，裙裝比褲裝更容易給人更積極的第一印象。
綜合而言，在職場上首天工作或應徵時，女性可以選擇以裙裝為自己建立第一良好形象，讓自己看上去更有自信更積極。而男性打扮上選擇相對較少，但以短頭髮、襯衫和打領帶則是社會上認為是成功男士的形象。當然亦要看看公司性質，再配搭適合形象，只要有好好打扮，身邊的環境亦會跟隨變化。
參考資料：sick leave tomorrow