【施政建議】勞聯倡設「外勞稅」每月$100 支援本地失業工友 促動態收緊輸入外勞

港九勞工社團聯會（勞聯）近日就《2026年施政報告》向特首提交建議書，圍繞勞工權益、人力政策等範疇提出51項倡議。其中一項引起廣泛討論的建議，是向外勞僱主徵收「支援本地失業勞工徵款」，用以向本地失業工友提供過渡支援。

一、為何要徵「外勞稅」？

勞聯指出，本港正處於經濟轉型期及人工智能時代，對本地就業帶來結構性改變，導致長期失業人士增多。與此同時，近年本港擴大輸入外勞，加上個別行業面對轉型挑戰，整體人力需求已有所回落。

勞聯秘書長、立法會議員周小松強調，必須保障本地工人優先就業，政府應按不同行業的職位空缺等客觀指標變化，動態收緊輸入外勞政策。

二、「外勞稅」具體建議

勞聯建議政府增設「支援本地失業勞工徵款」，向輸入外勞（不包括外傭）的僱主收取每名外勞每月100港元的徵款，用以向本地失業勞工提供過渡支援，如短期生活補助及求職交通費等。

勞聯同時建議研究設立「餐飲業轉型基金」，從徵款中撥款，向失業餐飲業工友提供有條件的短期失業援助金，同時支援餐飲企業提升競爭力。

三、其他勞工相關建議

• 動態收緊輸入外勞：建立以多項客觀指標為基礎的第二級審批啟動門檻，並建議將保安員納入第二級審批類別，收緊本地僱員及外勞的人手比例

• 制訂勞工五年發展指標：包括人均可支配收入年增長百分比不低於GDP升幅、全年平均失業率低於3.5%等

• 分階段提升強積金供款入息上限，確保較高收入人士有足夠退休保障